„Czy można podpisać z pracownikiem zatrudnionym na umowę zlecenie klauzulę, że po zwolnieniu nie może pracować w tej samej branży? Jak wygląda to od strony prawnej? Umowa lojalnościowa? Czy w takiej sytuacji można ubiegać się o odszkodowanie?”

Według obowiązujących przepisów prawa cywilnego nie ma przeszkód prawnych, aby przedsiębiorcy wprowadzali do umów ze zleceniobiorcami tzw. zakazy konkurencji. Taka możliwość wynika z …

Treść tylko dla zalogowanych Użytkowników!
Zaloguj się
Zamów dostęp.